石家莊二級分銷軟件模式開發 小程序分銷返利商城搭建

石家莊二級分銷軟件模式開發 小程序分銷返利商城搭建

“常說教會徒弟，餓死師傅”，這是許多團隊長，心中的隔閡，沒有亙古不變的敵人，僅存的權益朋友。

一起來看看它解決對策：

1、擊倒原來微商代理加盟管理制度，改善“公排‘游戲的玩法，結合時代產物，采用新的形式：

粉絲裂變成地區代理，需要購買499元好禮，之后具備推廣營銷權益（直推100元/單），代

理裂變成合作方，只需要在極力推薦2個地區代理，之后具備推廣營銷權益（100元/單）、卓越團隊

贏利（200元/單）、平級贏利（30元/單）。

2、心存感恩管理制度：每一個顧客晉升到合作方，都需要給上級部門留出2個VIP（即你升

級所需要的那兩個VIP），到了這里卓越團隊是不是保證自動式增加了。

3、幫扶制度：所有VIP扣除20%營銷推廣贏利，轉化成幫扶基金池里面，盡量

強制開展綜合服務平臺每日每日任務（幫助2個屬下變為老板），實現目標則打開贏利，未完成的

將一直凍潔。到了這里卓越團隊是不是十分個性化了。

剖析：好看每日秒首先我們看一下它方法：所有綜合服務平臺身份只有2個身份，一個代

理和一個老板，嚴重影響傳統式商業模型，國家新政策上面有三級以內是可以得到許可的。

企業的銷售渠道越來越多，隨著互聯網的不斷發展，企業也看到了分銷模式的商機，不少商家都在考慮做二級分銷，二級分銷不僅可以幫助商家獲得更多的分銷商，同時也能夠提升產品的銷量。但想要把分銷商城開展好，就得先想辦法激勵分銷商積極銷貨，這時，企業經營者就需要制定好一個針對于分銷商的獎勵制度了，二級分銷的獎勵制度怎么制定?

二級分銷系統的傭金分配規則

二級分銷模式利潤分成模式就是在原本三級的模式上面減少了一個利益層級關系，就是分銷商ABC的模式，A發展B，B發展C，C就是A的二級分銷商，這是一個官方許可的發展模式，二級分銷模式的利潤分成就是按照二級分銷的模式來開發的

鏈動2+1分銷模式身份

代理：購買499成為代理角色

老板：代理身份直推兩人

鏈動2+1分銷獎勵

直推獎:代理商a推薦一個小伙伴們可得到服務平臺獎勵直推獎100

見點獎：老板a每推薦一個小伙伴們，可得到服務平臺獎勵團隊獎200，在包含直推那部分，一共有300

平級獎：老板a直推了代理c，當代理c升級成老板c。老板a能從老板c的全部盈利里邊獲得10%的同級獎賞

分紅獎：平臺抽取產品利潤的百分比，作為月度獎勵給予分銷商，按業績分成

幫扶獎：平臺會凍結老總a總利潤的20%，除非是做到標準即可解除凍結，標準為（在老總a逐漸介紹的那兩個小伙伴，那兩個小伙伴也成為老總，并且擁有十單的盈利）